一、岗位职责:
1、负责门店员工的日常管理及新人带教工作；
2、负责门店营运管理工作，推动门店形象标准的落地；营销方案的推进执行；会员管理；竞品调查等；
3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
4、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
二、任职资格：
1、高中以上学历，年龄20-35岁，身体健康；
2、有鞋服、化妆品、珠宝饰品类零售门店店长管理工作经验；
3、有较强的应急应变能力，能妥善处理客诉等问题；要求灵活调配（外区带店）。
三、我们为您提供：
1.专业带薪培训：入职初期由公司培训师专业培养，让您更快创造高业绩、高收入；
2.正式入职带店，享受200元/天补助（工资另外）
3.晋升机制：带店店长—区域主管—区域经理—合伙人店长—总监
你想月收入过万，赶紧来恋银吧！

巴山招聘网敬告各位求职者：此企业已经过巴山招聘网认证，可放心联系 如有不实立即举报

1、本站仅提供信息储存平台，所有信息均由用户发布，其内容及因之产生的后果，均由发布者承担，与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。 我要举报>>>