任职要求: 
1、性格开朗，沟通能力强； 
2、做事认真，踏实，三观正，有一定的销售经验； 
3、善于学习，愿意提升自己； 
4、富有责任心、耐心，能积极融入集体；
5、具备一定的抗压能力；
6、年龄：25-45岁，优秀者可酌情考虑。

岗位职责： 
1、快速熟悉公司各项业务和企业文化，向客户宣传介绍公司的产品和服务； 
2、熟悉公司产品知识并能够独立为客户讲解，邀约客户到公司进行产品的销售； 
3、日常客户关系维护。开发新客户，拓展老客户，联络和拜访客户，与客户建立良好的关系； 
4、配合公司完成各项大型活动；
5、有过地推经验的，优先录取。 

晋升：
1、有销售管理经验者，优秀者可作为储备干部，后期直接带团队。 
2、销售达到业绩要求，即可晋升主管。 
3、提供各级主管培训，全方位提升能力。 
4、经理职级及以上可享受公司的合伙机制政策，成为区域负责人。 

薪资：销售无责底薪3000+岗位补贴+提成+各项奖励。
福利：超长带薪年假，购买社保，节日福利，生日福利，法定节假日，公司零食供应，员工旅游，欢迎您的加入

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