岗位职责
1、熟练完成到店顾客全套标准护理实操，把控手法细节，严守服务流程，保证护理服务品质;
2、配合管理人员完成基础皮肤检测、肤质观察、症状记录，如实登记顾客皮肤状态、作息习惯、日常护肤情况;
3、严格执行门店标准化护理流程，做好基础居家养护叮嘱，跟进顾客基础维护与到店提醒;
4、认真填写顾客护理档案、服务记录，做好案例归档，养成严谨的专业工作习惯;
5、主动参与店内专业学习、案例复盘、手法打磨，逐步搭建皮肤专业知识与调理思维;
6、配合门店专业体系沉淀，踏实打磨技术，为未来高阶面诊、方案定制储备能力。
[门店专属五级完整晋升体系|内部培养，不空降管理】
所有管理、技术核心岗位，优先内部逐级提拔，不靠外聘空降
完整成长路径:支肤调理师
一技术总监(搭建门店技术标准、负责技术培训、手法质检、新人带教)
高级面诊师(高阶辨证分析、问题肌定制调理方案、专业攻坚、对外技术输出)
一门店店长(门店日常运营、团队管理、服务统筹、店内事务管理)
一区域职业经理人(多店统筹运营、区域布局、B端技术输出、品牌区域运营)
我们希望你
1、具备美容护肤实操基础，手法扎实，发自内心热爱美业皮肤调理事业;
2、求知欲强，愿意沉下心学习沉淀，心态踏实，拒绝浮躁短视;
3、为人真诚温和，认同以专业建立信任，排斥强推销、套路式成交;

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